InterviewHack.ai
Empezar gratis
Vacantes / Anthropic

Senior Manager, M&A Finance Integration

Anthropic·San Francisco, CA | Seattle, WAsenior

En corto

  • →Liderar la integración financiera en fusiones y adquisiciones desde el LOI hasta el día 90.
  • →Gestionar el ciclo completo de entidades legales: creación, migración y cierre de subsidiarias.
  • →Construir procesos repetibles y una librería de plantillas basada en lecciones aprendidas de cada transacción.

Fluency in English required

Postularme en la empresa ↗Compartir por WhatsApp
✓ Gratis para empezar✓ Corre en tu navegador✓ Primer dossier sin tarjeta✓ Listo en ~1 minuto

En ~1 minuto te damos: quién te entrevista, las preguntas probables con respuestas desde tu CV, y tu CV adaptado a esta vacante. Tu primer dossier es gratis.

Las preguntas que te van a hacer

1. ¿Cómo manejas un conflicto entre el timeline de Corporate Development y los requisitos de un control financiero crítico en un cierre?

2. Describe una vez que identificaste un error en un cierre de transacción: qué lo viste y cómo lo resolviste.

3. ¿Qué elementos incluirías en un checklist de 'Day 1 Readiness' para una nueva subsidiaria integrada por M&A?

🔒 +7 preguntas más

Sin tarjeta. Subís tu CV y en ~1 minuto tenés el dossier completo.

🎧¿Llegás a la entrevista? Llevá el copiloto. Nuestra extensión escucha la entrevista en vivo y te muestra anclas de 3-4 palabras desde tu CV y tu preparación — mirás, conectás, hablás. Gratis. Ver la extensión →

💵 USD · Remote · No visa

¿No encontrás lo que buscás? Probá Micro1

Micro1 te ubica directo en empresas de EE. UU. que pagan en USD. Un solo proceso de vetting, múltiples ofertas — sin aplicar en frío.

Que Micro1 te matchee →
📬Vacantes elegidas para TU CV, cada mañana por WhatsApp. Gratis: escribí “vacantes” y el bot te manda tus matches del día. Suscribirme →

¿Qué piden?

  • ✓Experiencia en integración financiera de M&A en empresas de tecnología de alto crecimiento.
  • ✓Capacidad para liderar múltiples workstreams en paralelo con distintas áreas (Legal, People, Corporate Dev).
  • ✓Conocimiento profundo de procesos contables y financieros (ERP, contabilidad de cierre, NWC).
  • ✓Habilidades sólidas de programación de proyectos y gestión de riesgos.
  • ✓Experiencia gestionando entidades legales y su vida útil (setup, migración, cierre).
  • ✓Iniciativa para construir procesos y playbooks de forma proactiva.

¿No cumplís todo? Es lo normal — tu dossier gratis te dice qué gaps tenés y cómo cubrirlos en la entrevista.

ERPNet Working CapitalCutoverDay 1 ReadinessRACIRisk RegisterIssue LogDecision LogDashboardPlaybook

¿A quién escribirle en Anthropic?

Tu dossier gratis identifica a las personas que te entrevistarían — con su background, qué valoran y cómo escribirles para destacar antes de aplicar.

About Anthropic Anthropic’s mission is to create reliable, interpretable, and steerable AI systems. We want AI to be safe and beneficial for our users and for society as a whole. Our team is a quickly growing group of committed researchers, engineers, policy experts, and business leaders working together to build beneficial AI systems. About the role Anthropic is seeking a Senior Manager, M&A Finance Integration to run the finance function's role in each transaction, from LOI through Day 1 readiness and post-close execution, and to own the program management of Anthropic's growing legal entity footprint. This is a build-and-run opportunity. Reporting to the Director, M&A Finance Integration, you will be the day-to-day operator of the M&A Finance Integration program: you will scope and drive the finance integration plan for each deal, coordinate finance workstreams alongside Corporate Development, Legal, and People, and be the connective tissue between deal teams and the functions that execute. You will also own the end-to-end legal entity lifecycle (setup, migration, and wind-down) for acquired entities and newly formed subsidiaries, and turn what we learn from every deal and legal entity set up into a maintained playbook and template library. The ideal candidate has operated in a similar function at a high-growth technology company, brings enough accounting fluency to know when a closing spreadsheet or entity plan looks wrong, and thrives on building rigorous, repeatable processes while deals are live. Key responsibilities Deal Integration Planning & Execution • Scope and own the finance integration plan for each transaction across every phase, from LOI and due diligence through signing, sign-to-close, and Day 90, spanning finance functions • Tailor the plan to the integration model (full integration vs. standalone subsidiary) and define each function's baseline activities and standalone-specific deltas • Ensure every function is engaged at the right phase, with clear owners, dependencies, and escalation paths • Run the integration operating rhythm: workstream check-ins, issue logs, risk registers, RACI matrices, decision logs, and status reporting to finance leadership • Negotiate deliverables and trade-offs directly with functional leads; escalate to the Director with a recommendation when priorities conflict Day 1 Readiness & Post-Close Execution • Drive Finance Day 1 readiness: bank account control and signers, payroll cutover, AP/AR continuity, ERP entity, cost-center and project-code setup, chart-of-accounts mapping, and expense policy communication • Run the Day 1 checklist and 30/60/90-day follow-through, ensuring acquired entities are onboarded without disruption to the close cycle • Coordinate the closing spreadsheet, net working capital mechanics, and post-close true-up with Corporate Development, Legal and Technical Accounting • Serve as a primary finance point of contact for the target's finance team and Corporate Development's integration lead during transition • Scope, track, and manage external advisor engagements and unblock issues as they arise Stakeholder Management & Communication • Act as a credible counterpart to Corporate Development, finance functional leads, and target finance leadership on integration substance • Communicate integration and entity status to leadership through clear dashboards and written briefings • Mentor team members and contractors as the function grows • Handle confidential deal information with discipline Legal Entity Lifecycle Program Management • Build and run the end-to-end entity setup

¿Buscando algo parecido?

Dejá tu email y te avisamos cuando salgan vacantes que coincidan con tu perfil.

No apliques sin prepararte

Investigamos quién te entrevista, adaptamos tu CV y te ensayamos en vivo — gratis la primera.

InterviewHack.ai

Preparate para la entrevista exacta: quién te entrevista, tu CV a medida y coach real.

Producto

VacantesEmpresas contratandoTodas las herramientasVeredicto de CV (Jev)Cover letter gratisPreguntas de entrevista por rolSimulador de test técnico"Hablame de vos" (respuesta)Revisar CV (ATS) gratis¿Cómo suena tu inglés?¿Te pagan bien?Guion de negociación salarialRespuesta STAR gratisTitular + About de LinkedInReporte de sueldos LATAMCursos gratisBlogCV a medidaPráctica habladaPreciosAfiliados — 30%

Empleos remotos

ReactPythonFull-StackLATAMArgentinaMéxicoVer todas →

Preparate

Práctica habladaFrontendBackendAI EngineerPor empresaVendete con tu CV

Empresa

Buscás talentoAcerca deContactoPrivacidadTérminos

© 2026 InterviewHack.ai · Tu CV es tuyo. Nunca se usa para entrenar nada. · Un producto de IA-PTY

Vacantes similares activas

Onboarding Program Manager

Anthropic · San Francisco, CA

→

Communications Manager, Safeguards

Anthropic · San Francisco, CA | New York City, NY

→

Applied AI Engineer, Public Sector

Anthropic · Washington, DC

→

Discovery Technical Operations Specialist

Anthropic · San Francisco, CA | New York City, NY

→