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Jobs / Glow25

Team Lead B2B & Retail DACH (all genders)

Glow25·Remote - Europe OnlyRemotesenior

In short

  • →Liderazgo operativo del negocio B2B Retail en Alemania, Suiza y Austria (DACH)
  • →Coordinas procesos entre ventas, operaciones, supply chain y producto para garantizar eficiencia y escalabilidad
  • →Actuas como sparring partner clave del Director Sales, liberándolo para enfoques estratégicos internacionales

Zusätzliches Englisch ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich.

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The questions they'll ask you

1. Wie würdest du einen komplexen Rollout von einem neuen Produkt in drei Handelskanälen (Drogerie, LEH, Specialty) strukturieren und koordinieren?

2. Beschreibe eine Situation, in der du eine technische Hürde bei einer Supply-Chain-Abstimmung mit Produktdaten überwunden hast.

3. Wie stellst du sicher, dass alle Teile im Team (Sales, Ops, Produkt) im Einklang mit den Prioritäten sind, wenn Projekte kollidieren?

🔒 +7 more questions

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What they ask for

  • ✓Experiencia probada en el mercado alemán de droguerías y comercio minorista (LEH)
  • ✓Conocimiento profundo de lógica de categorías, promociones y displays
  • ✓Capacidad demostrada para gestionar múltiples stakeholders y coordinar equipos multidisciplinarios
  • ✓Mentalidad de ownership con enfoque en resultados concretos ('done means delivered')
  • ✓Habilidades de comunicación clara y coaching en entornos de alto rendimiento
  • ✓Afición a herramientas digitales y procesos tecnológicos

Don't tick every box? That's normal — your free dossier shows your gaps and how to cover them in the interview.

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Who should you write to at Glow25?

Your free dossier identifies the people who'd interview you — their background, what they value, and how to reach out so you stand out before applying.

Willkommen bei Glow25! Bei Glow25 verbinden wir Beauty mit Wissenschaft und modernster Technologie – KI gehört bei uns ganz selbstverständlich zum Arbeitsalltag. Als Deutschlands führende Kollagen-Marke begleiten wir Menschen dabei, sich in jeder Lebensphase wohlzufühlen und ihre natürliche Schönheit zu unterstreichen. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Menschen mit Substanz: zuverlässig, motiviert und mit echtem Interesse daran, gemeinsam etwas Bedeutendes aufzubauen. Bei Glow25 triffst du auf ambitionierte Ziele und ein Umfeld, das Eigenverantwortung fördert und Leistung wertschätzt – unabhängig davon, welche Rolle du übernimmst. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Das sind unsere aktuellen Herausforderungen und perspektivischen Ziele: Glow25 wächst im B2B-Retail-Geschäft mit einem sehr hohen zweistelligen Millionenwachstum – und wir wollen diese Wachstumsphase jetzt in eine skalierbare Struktur übersetzen. Als Team Lead Sales (B2B Retail – DACH) übernimmst du die operative Führung und End-to-End-Koordination unseres B2B-Retail-Geschäfts in DACH (Drogerie, LEH und Specialty Channels). Dein Ziel: interne Prozesse stabilisieren, Schnittstellen zwischen Sales, Operations, Supply Chain und Product aktiv steuern und Verlässlichkeit in der Umsetzung sicherstellen. Du arbeitest eng mit unserem Director Sales (B2B Retail) zusammen und entlastest ihn im Tagesgeschäft, damit er sich strategisch auf die internationale Expansion und weitere Wachstumsinitiativen konzentrieren kann. Damit der Director Sales diesen Fokus halten kann, brauchen wir eine vertrauenswürdige, fachlich starke Person, die die operative Retail-Maschine im DACH-Markt stabilisiert, strukturiert und konsequent bis zur Umsetzung durchzieht. In diesem Bereich brauchen wir Deine Unterstützung: Operatives Führen und Koordinieren: Du verantwortest Sales-Prozesse für Drogerie, LEH und Specialty Channels Ownership: Du übernimmst End-to-End-Verantwortung für Prozessstabilität und interne Abstimmung zwischen Sales, Supply Chain, Product, Commercial & Ops Forecasting und Budgetsteuerung : Auf Produktebene bist du stets in enger Abstimmung mit den Key Account Managern sowie relevanten Teams Schnittstellen-Management: Du sorgst dafür, dass Projekte reibungslos laufen (z. B. Displays, Neuprodukte, Promotions, Legal-Freigaben, Zertifikate, operative Rollouts) Sparring & Coaching: Aufbau klarer Kommunikations- und Priorisierungsroutinen für Team-Alignment Prozess-Verbesserung & Skalierungsfähigkeit: Du erhöhst Struktur und Präzision in Einzelsteps (z. B. Display-Setups, Stammdaten/Produktparameter, Abläufe), um Effizienz, Verlässlichkeit und Speed zu steigern Sparrings-Partnering: Mit dem Director Sales gehst du ins direkte Sparring zu Vision, Weiterentwicklung des B2B-Retail-Setups und Umsetzungslogik neuer Produkte/Rollouts Du berichtest an den Director Sales (B2B Retail) und koordinierst fachlich sowie in der Weiterentwicklung ein Team aus: 3 Senior Key Account Managern (Drogerie / LEH / Specialty Channels) 2 Sales Support Specialists (Vertriebsinnendienst) 2 Projektmanager:innen (Sales-/Operations-Schnittstelle) Dabei verstehst du dich als operative und methodische Lead-Schnittstelle: Sparring auf Augenhöhe, Coaching, Priorisierung und die Sicherstellung von Alignment im Team.

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