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🎯 Ton objectif : Piloter l'ensemble du périmètre Marketing et eCommerce d'un pure-player des vins et spiritueux sur 7 marchés européens : assurer la continuité des opérations et piloter les chantiers prioritaires 2027. En 5 hashtags , ça donne 👉 #Ecommerce #P&L #Roadmap #Management #International 🍒 sur le 🎂 : un périmètre complet et rare, avec 25 personnes et zéro agence externe. Tout est piloté en interne, y compris les développements du site. 🚀 Tes missions principales : Piloter l'ensemble des pôles marketing et eCommerce sur 7 marchés européens : Paid Media, SEO/GEO, eMerch, Animation Coommerciale, CRM, UX/IU, Studio créa, Réseaux sociaux et Service client. Manager une équipe de 25 collaborateurs, structurée autour de leads de pôle autonomes qui attendent un encadrement fort. Assurer la continuité des opérations dès ta prise de poste, sans temps mort. Piloter les chantiers prioritaires pour 2027. Arbitrer la roadmap et le backlog du site eCommerce avec les équipes de développement internes. 💛 Ton équipe : L'entreprise : un acteur du eCommerce implanté à Annecy, qui gère tout en interne, du trafic au SEO, jusqu'aux développements du site. Ton équipe : 25 collaborateurs, répartis sur 5 pôles avec un lead ou un·e responsable sur chacun. Des leads globalement autonomes, mais une équipe en attente d'un vrai cap. Ton manager : le Directeur Général de l’entreprise, entré dans l’entreprise il y a 20 ans et ayant occupé des fonctions commerciales puis de direction générale. Tes interlocuteurs : les leads de chaque pôle et les équipes techniques internes, qui développent le site sur un back-office entièrement personnalisé. 💻 Tes Conditions de travail : 📍 Ton bureau : sur Annecy, accessible en transports en commun, depuis la gare SNCF. 📑 Ton contrat : Statut : CDD de 7 mois minimum , potentiellement renouvelable. Possibilité de mission en management de transition Possibilité de temps partiel (au moins 3 jours par semaine sur place) Salaire : de 75 à 90k€ bruts annuels pour un temps plein, payés sur 12 mois. Prime de précarité de 10% en fin de contrat. Participation annuelle aux résultats. Autres avantages : tickets restaurant pris en charge à 50%, forfait mobilité durable de 25€ par mois si tu viens en vélo ou en moyen de mobilité douce. 🚲 Ton rythme : 100% présentiel les 3 premiers mois 1 jour de télétravail maximum par semaine après 3 mois. ⚠️ Prise de poste : au plus vite, début novembre au plus tard. Tes expériences & compétences : Tu as au moins 15 ans d'expérience post-études en eCommerce B2C, dont au moins 8 ans en tant que Manager sur un périmètre international, idéalement avec une expérience chez un pure player. Tu as déjà managé hiérarchiquement plus de 10 collaborateurs en CDI. Tu as déjà été en charge d'un P&L eCommerce supérieur à 15M€/an. Tu as déjà managé et fait évoluer l'ensemble des pôles marketing : Trafic, SEO, CRM, Régie, UX et Studio créa. Chacun de ces sujets, tu l'as pratiqué, pas seulement supervisé de loin. Tu sais arbitrer une roadmap et un backlog produit avec des équipes de développement internes. Tu es à l’aise en anglais, à l’écrit comme à l’oral, idéalement avec un niveau C1. Tu es basé·e dans la région d'Annecy, ou prêt·e à t'y installer (pas de télétravail sur les 3 premiers mois, puis un seul par semaine maximum). Ta personnalité : Autonome et opérationnel·le, tu prends la main vite : ici, la continuité des opérations se joue dès les premiers jours. Manager dans l'âme, tu sais donner un cap à des leads déjà expérimentés et autonomes, qui attendent surtout d'être encadré·es et embarqué·es. Exigeant·e et concret·e, tu parles le langage de chaque pôle parce que tu les as pratiqués, et c'est ce qui fait ta crédibilité auprès des équipes. Mon avis de recruteuse sur ce job : C'est un périmètre rare : tout le marketing et tout le eCommerce, en interne, sans agence, avec 25 personnes et des leads solides sur chaque pôle.

Dir. Marketing & eCommerce (CDD 7 mois min)

Don't apply unprepared